其实,这是一件彼此相互的事情。
领导不理会到来的下属,不尊重人,似乎对下属打压的一种手段,但反过来说,不也是暴露了领导自身的修养不足、肚量不大?
传出去,对说更不好,确实不能一言而定。
杨再新在这十几分钟里,心态上是平和的,根本不会被周术保所做激怒。早有心理准备,也知道对方会用某种方式来给自己施压,那既然你做了第一,就别怪以后不给你脸面。
对周术保这个人,杨再新同过这点小事情,自然能够看出一些。这时候,没必要有任何心态的冲击。
有过两三分钟,周术保抬头、站起来,走出办公桌后。到沙发这边,坐下,看着杨再新说,“杨再新书记。”
“书记,您叫我杨再新、再新、或小杨就好。”杨再新平静地说,似乎就像钢筋办公室一样,而不是在这里等了二十来分钟。
“嗯,你不错。”周术保直视着杨再新,想看出他神色的变化。
“谢谢书记。”杨再新说,“书记,我是来汇报省城之行的工作。这次到省城参加农产品展销会,收获颇丰。”
周术保扬起手,压一压,示意杨再新没必要继续说下去,“你们在省城拿到金奖和银奖的事情,仁权县长已经跟我说过,我知道情况了。”
“那好,书记,我就不重复了。我汇报一下接下来怀仁镇和我县其他乡镇产业开发工作的推动吧。”
“再新,你是怀仁镇的党委书记吧。”周术保语气虽也平和,但显然有着调侃的意思,“还能管县里其他乡镇的工作?”
“书记,我在县产业开发专项工作小组里,担任组长,全县的产业推进工作,自然是我的工作职责。”杨再新平静地说,没有抗辩,也没有怯场。
“哦,我认为这样的所谓工作小组,实际上形式大于实质,没必要设立这些重叠的机构,而应该精简,才能提高我县干部们的工作效率。”周术保说,“本身干部的指标是有限的,重复机构的危害可不小。”
杨再新听周术保这样说,便不解话题,只是听。等周术保说后,彼此之间再一次冷场。
杨再新明白,这样在领导面前汇报工作而冷场,是体现自己能力不足的。不过,杨再新也不在意,没有要挽救的意思。故意等两分钟,才说,“书记,那我汇报什么才好?”
周术保也不直接回应,而是等十几秒,才说,“那就随便聊聊吧。要不说说长善完全中学的事情?”
杨再新也没想到,周术保最为关注的会是长善完全中学。随即想,周术保未必是关注长坪县的教育,而是长善完全中学目前账面上,至少有一个多亿的资金吧。
“好的,书记。”杨再新说,“长坪县这些年的教育,在柳河市一直处于后三名。特别是高考,不论怎么努力,都
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